サービス

ジョーゼンの岡野様・髙橋様には長期に渡り、多大なる支援をいただいております。 お二人からご紹介いただいた人材は、いずれの方も弊社の中核を担っている方々ばかりです。 弊社としては仕事ができるが、会社のカルチャーに合わないという方は避けたいのが本音ですが、 弊社のカルチャーフィットまで意識して、候補者をご紹介いただいているため、 事業のスケールと会社の文化醸成の両面を担っていただける方々ばかりです。 お二人とも弊社の外部イベントには毎回出席いただき、弊社の事業だけでなく、文化まで深く理解し、候補者様に訴求いただけることに深く感謝をしております。 お二人の存在があってこその今のプテロンがあると思っておりますので、今後ともパートナーとして共に羽ばたいていければ幸いです。

ジョーゼンの岡野様・髙橋様平素より大変お世話になっております。 当社の採用ターゲットを深くご理解いただき、長年にわたり優秀な人材をご紹介いただいておりますこと、心より感謝申し上げます。 特に、岡野様・髙橋様には、常に顧客ファーストの姿勢でご対応いただき、そのご尽力には大変感銘を受けております。お二人よりご紹介いただいた方々は、いずれもプロジェクトの中心として活躍しており、当社の事業推進において欠かせない存在となっております。 また、当社の特性やニーズを深くご理解いただいたうえで候補者様へ適切に訴求してくださっている点につきましても、日頃より大変助けられております。 今後とも、ぜひ素晴らしい候補者様をご紹介いただけますと幸いです。引き続きどうぞよろしくお願い申し上げます。

ジョーゼンの川嶋さんは、バイオテクノロジー分野における当社の採用プロセスで、卓越したご支援を提供してくださいました。 当社の事業への深い理解と、迅速かつ的確なアプローチはまさにプロフェッショナルそのものです。 特に印象的だったのは、非常にタイトなスケジュールの中でも、期待を大きく上回る成果を上げてくださった点です。 優秀な人材を見極め、惹きつける川嶋さんの手腕には、目を見張るものがありました。 その献身的な姿勢と精度の高いサポートにより、採用活動は驚くほどスムーズに進みました。 また、単に人材を紹介するだけでなく、当社の成長に資する提案まで行ってくださり、新興企業である私たちにとって非常に心強いパートナーです。 ジョーゼン株式会社への採用支援依頼は、総じて大変満足のいくものでした。